Slik unngår du generasjonskrøll på arbeidsplassen

Baby-boomers, millennials, generasjon X og Y har alle forskjellige måter å kommunisere på. De stiller ulike krav til ledelse og har en annen oppfattelse av pensjon, rekruttering og forfremmelse. Her får du råd om hvordan du skal lede disse fire generasjonene.

Les hele saken på Dagens Perspektiv

Relaterte innlegg

Legg igjen en kommentar